(教育问答）“三原色”老师：伤害孩子的不是我，而是你对我的不尊重！

【/h/】最近“三色花园”虐童事件升温，各种“真相”和“谣言”层出不穷。

随着时间的推移，大众所能看到的真相慢慢浮出水面，但无论如何，“虐童”是肯定的事情。

最近“虐童”的案例不在少数。

从杨永信的“电击诊所”到张羽学院，从携程亲子园到红黄蓝幼儿园。所有这些事件都有一个共同点，那就是孩子们受到了精神创伤。

虐童事件其实是一个全球性的问题。

在美国，每五个小时就有一个孩子死于虐待。2008年，美国发生了1，740起致命的虐待儿童案件和579，000起一般性虐待儿童案件。2009年，虐待儿童死亡人数上升到2500人。

在韩国，根据韩国卫生福利部进行的一项调查，2014年韩国虐待儿童事件数量达到10，027起，打破了韩国历史上的最高记录。

【/h/】在日本，根据日本厚生劳动省2016年8月公布的统计数据，在2015财年，日本政府全国儿童保护机构共处理了103，260起虐待儿童案件。

【/h/】在我国，幼儿园虐童现象普遍暴露。

【/h/】据不完全统计，自2012年12月以来，北京和广东媒体共报道6起虐童事件；浙江和河南5例，河北和福建4例...

什么原因导致虐童事件频发？

“钱少，东西多，地位低”一个幼师的自我报告

虐待儿童，虐待的对象是儿童，虐待的对象是教师。

我曾经和一个幼儿园老师的朋友聊过。你怎么看待幼师这个职业？她只回了我一句话。

“钱少，东西多，地位低。”

的确，根据迈克尔斯研究所发布的一份报告，中国2016届“学前与学前教育”毕业生毕业半年后的月收入为3504元，比全国平均水平低872元。

【/h/】2016年高职院校毕业生中，从事“学前及学前教育”的职业群体，毕业后月入2706元，比全国高职院校平均水平低893元。

【/h/】在这个工资水平，人很难有足够的动力。

【/h/】朋友以前在一家知名教育机构下的幼儿园工作，7月份工资只有1950+元，无法在广州生活。

【/h/】同时，幼师加班不亚于其他高压岗位。调查显示，中国幼儿园教师普遍觉得从事这个行业的压力很大。

压力的主要来源是大量的考试和考试，以及长时间的工作，每天需要8到10个小时，22.14%的幼儿园老师说工作时间超过10个小时。

【/h/】在这种高强度的工作环境下，幼师必须有自己的“情绪”。11.5%的准幼师表示对淘气的孩子有负面的感觉。

【/h/】主要原因是淘气的孩子“不听话，不好管”，会因为调皮捣蛋而“生气，生气”，甚至“做一些不符合教育的事情，比如辱骂，惩罚”。[1]

【/h/】在中国复杂环境的影响下，幼师只能“沦落”到一个不受尊重的职业。

【/h/】社会上很多人认为幼师职业地位低，是社会上的“小角色”:“幼师是大妈，是高级保姆，整天哄孩子，没本事”。

低成本幼儿园的老师成了“保姆”；高价幼儿园的老师成了“服务员”。如果你是幼儿园老师，你会怎么想？

那么，作为一个父亲，从教师的角度来看，如何杜绝虐童的可能呢？

1理解和尊重老师

尊重护士和老师是最基本的底线。

人活着是为了最基本的尊重。这方面与出身、收入、成就无关。

作为父亲，你必须首先尊重你的老师。

【/h/】我也在一些幼儿园做过讲座，有时候看到父亲对着老师大吼大叫，指指点点，根本不考虑他们的感受，更不尊重他们。

你对老师的不尊重最终会体现在老师和孩子的互动中。如果你不尊重老师，你觉得老师会有多爱你的孩子？

同时，父亲的不尊重也会让孩子“学习”。孩子在父亲“榜样”的影响下，会认为自己也不需要尊敬老师。当然，他们不示范，不懂得尊重。

孩子因为不尊重老师而对老师破口大骂；爸爸告诉老师该怎么做，因为他不尊重他。

最后的结果就是老师不耐烦了，生气了，然后攻击，酝酿出“虐童”的悲剧。

2沟通是长久之道

我给父亲的第二个建议是多和老师交流。

【/h/】沟通这件事，一定是爸爸。

为什么？

那是因为大多数幼儿园老师是女性。所以，爸爸以男性角色会更容易沟通。毕竟“异性相吸”。

【/h/】同时，男女思维模式的差异也会让老师和父亲在一些细节上不产生分歧，从而使沟通更加顺畅。

再者，父亲的“阳刚之气”也会在一定程度上“震慑”老师。

所以，爸爸的沟通是最好的。同时，爸爸应该保持长期的沟通，以示对孩子的关注。

【/h/】交流时，认真耐心地听老师讲课，理解老师的想法，给予老师充分的尊重。

在教育逻辑的情况下，孩子的教学可以和老师适当协调。当然，如果老师出了问题，要提供证据，及时指出。

然而，这种指出不是否认，而是以肯定的建议或请求的形式。

【/h/】在这样的氛围下，老师会觉得自己在交流中受到了足够的重视，会有成就感，会有更积极的情绪。