(教育问答）幼升小家长忙 校长找家长暗示送红包

又到了从小到大的时候了，家长们都在拼命给孩子找好的小学。但是有家长反映，校长居然暗示他要发红包，那么他小的时候就成了拼爸爸的游戏了吗？

该给年轻人报名了，所有家长都想给孩子找个好的小学。我们这里的政策是，当地户口以最近的小学划线为准，但是有些家庭条件好的家长想去市里好一点的小学，每个小学都有招生计划。当本区学生不满时，空缺失的名额可以让其他区支付择校费，但这个名额一般很少，教学质量好的小学更有竞争力。这样一来，

昨天和一群家长聊天，听他们讲了一个孩子上学的故事。他们的孩子选择了区内最好的小学，所有跨区入学的孩子都必须有& lsquo关系，最后决定的是校长。在上半年甚至更长的时间里，校长会收到学校副校长和董事的问候，以及校外董事、副董事和董事长的便条。显然，校长不敢以先到先得的方式录取学生。市长最后打电话怎么办？因此，校长们要小心处理好这些关系并不容易。他们收到这些特殊关系的时候，一般不会说死。

注册临近时，校长会让这些& lsquo相关户聚在一起开会，因为名额有限，所以总会有一部分被淘汰。校长的处理方法是直接问:& lsquo你们是什么关系？家长必须说出自己的位置+姓名才能确认，因为校长手里有详细的记录，主任打电话家长也不可能蒙混过关。再问一遍，校长自然有取舍。

家长在校长权衡的时候更是忐忑，尤其是关系一般的。听了别人的关系，有些家长坐不住了，所以很多家长会后马上留了红包，校长可以再掂量掂量。听完之后，它让我大开眼界。这是中国教育的现状，也是各行各业的缩影。难怪身边很多有钱人要么随家人移民，要么把孩子送到国外，伤不起他们。

孩子出生，需要给医生护士发红包。上幼儿园、小学、中学时，需要给校长、班主任发红包。找工作升职的时候需要给领导发红包。人的一生都在关注如何打通关系，却完全不在乎工作学习。中国人最擅长发现政策漏洞。当你有一天成为领导者，你的意识也是一个无为的恶性循环，而这些恶性循环的根源就是他们的行为没有得到足够的惩罚。孩子是中国明天的希望。孩子就是在这样的环境中长大的，让各种负能量充斥着眼睛。我们的明天会更好吗？